年収 400万円 ～ 700万円
| 職種 | NEW!!【ゲーム＆エンタメ事業部（SGE）】人事担当（リーダー候補）/20代活躍中 |
|---|---|
| ポジション | NEW!!【ゲーム＆エンタメ事業部（SGE）】人事担当（リーダー候補） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 | ▼ゲーム・エンターテイメント事業部について サイバーエージェントでは、メディア、広告、ゲーム事業を主軸としたインターネットサービスを展開しています。 （昨年度実績で 売上約6600億／従業員数約6000名／グループ会社数約110社） 中でも、ゲーム事業部（SGE）は、現在約1600名。計13社のグループ会社で構成され、スマホゲームを主軸に、グッズ企画・EC・グローバルマーケティング・NFT・DX・プログラミング教育事業等を展開中。 各社独自の経営をしながらも、各社間で強固に連携し合う独特な文化を持つ組織です。 ※サイバーエージェントグループの事業 https://www.cyberagent.co.jp/corporate/group/ ※パーパス・カルチャー・福利厚生等 https://www.cyberagent.co.jp/way/culture/ ▼ゲーム・エンターテイメント事業部の特徴 ①豊富なパイプライン・新規事業へのチャレンジ 運用・開発タイトル多数／ゲーム以外の新規事業多数。スマホゲームに関しては他社人気IPや・自社オリジナルのタイトルを含めパイプラインが豊富です。 （タイトル事例） 「プロジェクトセカイ カラフルステージ！ feat.初音ミク」 「バンドリ！ ガールズバンドパーティ！」 「呪術廻戦 ファントムパレード」 「NieR Re[in]carnation」 「FINAL FANTASY VII EVER CRISIS」 「この素晴らしい世界に祝福を！ファンタスティックデイズ」 「戦国炎舞 -KIZNA-」等 ②適材適所の人材戦略・抜擢文化 中途・新卒、年齢や立場に関わらず、事業環境の変化、個人の成長ビジョンに合わせて、積極的でポジティブな配置転換や新規ミッションの開発、昇格等を実行。 入社3年以内での技術責任者への抜擢や、企画職（ディレクターやプロデューサー）への挑戦等、実績多数。 ③ワークライフバランス 徹底した労働時間の管理、女性の長期活躍サポート制度、パパ社員の育休（実績複数） 社内副業・社外副業制度 等々。多様なサポート制度が充実。 ④各社・各PJT・各部門 をまたいだ柔軟でタイムリーな組織連携 各社間の垣根なく、年間で50本以上開催されるナレッジ共有会・勉強会や、組織活性イベントの開催等、シナジーを生み出すための多様な取組みが多数サービス企画、開発、マーケティング等、多様なシーンで各社ノウハウを学び得ることが可能。 ▼仕事内容 ・事業部13社各社の人事課題解決 ・事業成長に最適な組織づくりを実現するための戦略・企画から実行まで ・担当領域は、企業状況や、過去のご経験やご志向にあわせて相談させていただきます （採用、育成、活性、広報・ブランディング、労務、契約、カルチャー作り、風土醸成等） |
| 勤務地 | 150-0042 東京都渋谷区宇田川町40－1 Abema Towers ※屋内の受動喫煙対策 有(喫煙室あり) ※オフィスツアー動画は下記URLからご覧いただけます。 https://www.youtube.com/watch?v=P2yc9QizhzQ |
| 応募資格 |
▼必須条件
（下記いずれかの経験をお持ちの方） ・人事経験（担当領域におけるリーダー経験） ・人材業界経験（リーダー以上の立場での経験） ・企業の組織づくりに主体的に取り組まれた経験（異業界/異職種の方も可） ▼歓迎条件 ・不完全な環境をポジティブにとらえ、自らより良くしようと動ける方 ・中長期スパンで、企業の組織づくりにコミットしてきた方 ・組織課題に対して、柔軟かつクリティカルに解決策を考え実行できる方 ・エンターテイメントコンテンツ（ゲーム・アニメ・音楽等）が好きな方 |
| 語学力 | 問わない |
| 給与 |
年収 400万円 ～ 700万円 応相談 |
| 休日休暇 | 年間休日120日以上 完全週休2日制（土曜・日曜） 、祝日、夏期休暇 年末年始休暇、年次有給休暇（初年度10日間） 慶弔休暇、 産休・育休等 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00 ※所定労働時間 08時間00分 休憩60分（残業：有） ※職種によっては裁量労働制適用 ・裁量労働制の場合：固定残業代の相当時間：46.0時間/月 ・月給制職種の場合：固定残業代の相当時間：80.0時間/月 ※平均残業時間：28.4時間/月 |
| 待遇・福利厚生 | 【福利厚生】 ・家賃補助制度（2駅ルール、どこでもルール） ・エンジニア向け新制度「ENERGY（エナジー）」 ・技術職専用開発ルーム「精神とテクの部屋」 ・退職金制度（勤続インセンティブ） ・従業員持株会 ・社内カウンセリング制度 ・慶弔見舞金制度 ・社内親睦会費補助制度 ・無料マッサージルーム完備など 【制度詳細】 ・インセンティブ制度（達成会・社員旅行・MVP） ・食堂利用可能 ・家賃補助制度（2駅ルール、どこでもルール） ・毎年・休んでファイブ ・部活動支援制度 ・技術者向け支援制度 ・スキルアップ制度 ・コミュニケーション活性化制度 ・総会・社員ミーティング ※上記各種制度は、状況に応じて変更になる可能性はございます。 予めご了承ください。 |
| 企業名 | 株式会社サイバーエージェント |
|---|---|
| 従業員数 | 1,646名(2019年9月末時点) |
| 売上高 | 453,611百万円(2019年9月期・連結) |
| 設立 | 1998年3月18日 |
| 事業内容・会社の特徴 | メディア事業 インターネット広告事業 ゲーム事業 投資育成事業 |
予定勤務地 東京都
年収 360万円 ～ 450万円
予定勤務地 東京都
年収 360万円 ～ 500万円
予定勤務地 東京都
年収 360万円 ～ 450万円