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非公開企業

人事/採用担当※採用マネージャー候補

予定勤務地　東京都

年収 300万円～ 1,000万円

募集要項

非公開企業の募集要項
職種	人事/採用担当※採用マネージャー候補
ポジション	人事/採用担当※採用マネージャー候補
雇用形態	正社員
業務内容	■概要各事業部の責任者や経営陣との距離が近く、主体的な動きが求められるポジションです。候補者管理や媒体運用等の実務の運用に留まらず、上流の採用戦略、企画設計を積極的にお任せいたします。ご担当いただく職種はエンジニアや営業、バックオフィス等領域ごとに区分はせずに、ご自身の能力と意向に応じて多様な職種の採用実務をお任せいたしますので裁量を持って業務に取り組んでいただけると思います。業務を進めていく中で、採用戦略や企画設計等の上流工程にも積極的に携わっていただくことを期待しております。また、採用領域に限らずに研修や制度設計、組織設計など採用から派生したHR関連業務にも携わることが出来る点が特徴的です。現在は採用マネージャーのポストが空いているため、能力と適性、ご意向次第では、マネージャー候補としてチームを牽引していただくことを期待しております。スピードある組織の中で、経営・現場サイドと協働し採用活動を行っていきたい方、Gunosyの採用チームを共に創っていきたいという方、採用担当としてキャリアアップを目指していきたいと考えている方の募集をお待ちしております。 ■ミッション採用戦略企画・立案（新卒・中途に加え、アルバイトや派遣など幅広い雇用形態）母集団形成(人材紹介会社との折衝、ダイレクトリクルーティング、イベント企画) 応募者対応（面接、クロージング、入社前フォロー、入社手続き）採用オペレーション業務構築・改善教育研修入社退社周りの手続採用広報その他人材開発施策立案～実行など ■やりがい各事業部の責任者や経営陣との距離が近く、採用への協力体制をつくりやすい社風のため、採用成功の際に社員で同士で喜びを分かち合える社風量をまわす採用ではなく、候補者1名1名に寄り添った採用活動を推進している点採用目標の達成だけでなく、過程のプロセスを重要視して採用活動を推進できる点企画～アクション～振り返りのサイクルが早い点採用業務の中で培った経験やノウハウをもとに、採用から派生したHR関連業務にも携わることができる点(新卒研修、採用広報、制度設計、組織設計など) 候補者管理や媒体運用等の実務の運用に留まらず、上流の採用戦略、企画設計に携わる事が出来る点 ■ブログ ◆https://www.wantedly.com/companies/gunosy/feed └Gunosyで働く社員に関するブログ ◆ Gunosyテックブログ：http://tech.gunosy.io/ └Gunosyの技術に関するブログ ◆ Gunosyデータ分析ブログ：http://data.gunosy.io/ └Gunosyのデータ分析、機械学習に関するブログ ■Gunosyとは Gunosyのミッションは「情報を世界中の人に最適に届ける」ことです。情報が増え続ける社会において、データとアルゴリズムの力で1人1人に合った情報を適切に届けることにより情報格差がある社会の課題解決を目指しています。主力事業はスマートフォン向けメディアアプリである「グノシー」「ニュースパス」「LUCRA（ルクラ）」などを展開しているメディア事業です。メディア累計のダウンロード数は6,846万ダウンロード（2022年4月現在）を超え、国内最大級の情報キュレーションサービスとなっています。直近では、KDDI株式会社と、auのポータルアプリである「auサービスToday」の開発・運営に関する協業契約を締結し、2021年4月にリリースをするなど、メディア事業は引き続き拡大を続けています。継続した事業拡大に向けて強みであるテクノロジーの更なる強化に向けて、社内組織「Gunosy Tech Lab」において、自社プロダクトのアルゴリズム改善など、データによるプロダクト改善を続けると共に、社外への技術提供および学会における論文発表を中心とした研究開発も行っています。新規事業への挑戦も行っており、2021年6月には変化の激しい時代背景や昨今のコロナ禍の影響で変化する情報の受け取り手の環境、ライフスタイルに寄り添う一つの方法として創業以来初のD2C事業『『ムードペアリングティー「YOU IN」』の販売を開始しました。「情報を世界中の人に最適に届ける」というミッションのもと、「メディア」だけではなく「お茶」という手段を通じて1人1人の気持ちに寄り添う「ムードペアリング」を目指しています。リリース後は、ふるさと納税の返礼品に選ばれるなど、新たな収益の柱となっています。子会社のゲームエイトでは、国内有数のゲーム総合情報Webサービス「game8.jp（ゲームエイト）」を運営しており、月間4,200万人以上のユーザーが利用をしています。同社は、「game8.jp（ゲームエイト）」の海外展開など、更なる成長に向けた挑戦を行っています。新規領域における非連続的な成長に向けた取り組みも実施しており、国内外の有望なスタートアップ企業に対するベンチャーキャピタル投資を推進しています。直近では高い成長率を見せるインド市場への投資も積極的に行っており、厳選された投資機会に対する出資・M&Aを通じて、既存事業以外の成長の柱の確立を目指しています。
勤務地	東京都渋谷区渋谷二丁目24番12号　WeWork渋谷スクランブルスクエア41階 2021年6月より会社への出社を週1日義務、週2日推奨としていきますただし、新型コロナウィルスによる感染拡大状況下では、原則リモート勤務またはリモート勤務推奨として、臨機応変に対応しております。 <お知らせ> Gunosy、新型コロナウイルス感染症に関する対応について https://gunosy.co.jp/news/276
応募資格	■必須スキル・経験中途採用実務経験3年以上エンジニアの中途採用に携わったご経験 ■歓迎スキル・経験 IT企業、アドテク企業での採用実務経験成長ステージの会社での採用実務経験（100名規模以上）ダイレクトリクルーティングの実務経験新卒採用の実務経験（イベントの企画・登壇や面接、クロージング等）採用戦略の立案～実行までの経験 M＆Aや人数増加に伴い会社のフェーズが変わった会社での経験（在籍中に会社が急拡大した会社） ■このポジションが求める人物像定性的な感覚に頼らず、数字に基づく分析が得意な方マルチタスクが得意で細かなオペレーションを同時に遅延なく正確に進められる方将来的にマネジメント経験を積んでいきたいと考えている方
語学力	問わない
給与	年収 300万円～ 1,000万円応相談経験・能力・スキル等を考慮し、弊社規定により決定いたします。
休日休暇	休日：土、日、祝日、年末年始有給休暇：初年度10日付与特別休暇：夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
勤務時間	始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる。コアタイム　10時30分～ 16時30分フレキシブルタイム　（始業）7時00分～ 10時30分　（終業）16時30分～ 22時00分休憩時間　11時00分～ 14時00分までの間に1時間
待遇・福利厚生	賞与：年2回昇給：年2回手当：交通費支給(上限10万円）、在宅勤務手当（1万円）社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合、厚生年金、雇用保険、労災保険、団体長期障害所得補償保険（GLTD）

会社情報

非公開企業の会社情報
企業名	非公開企業
従業員数	188人(2021年9月末現在)
売上高	89億1000万円（2021年5月期）
設立	2012年11月14日
事業内容・会社の特徴	情報キュレーションアプリ「グノシー」「ニュースパス」の運営

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