募集要項
| 職種 | PJM（XR案件専任） |
|---|---|
| ポジション | PJM（XR案件専任） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 | 【顧客】 ・大手事業会社（電気業/石油・石炭製品業/鉄鋼業/運輸業/建設業/通信業など）の設備保全・安全管理部門、自治体、警察、消防 ・決裁権を持つ課長以上のレイヤーの方 【事業領域】 以下の領域における業務効率や安全性を大幅に改善するプロダクト開発に取り組んでいます。 ・設備点検 大手事業会社や自治体が保有する社会インフラ/大規模工場/プラント等の点検 ・災害対策 大規模な災害発生時における人の手を介さない迅速な避難状況の確認/避難広報 ・警備監視 工場/倉庫/湾港などにおける広範囲の24時間警備 ・現場管理 建設現場の効率化のための業務自動化と高度な情報管理の実現 【募集背景】 ここ数年で社会インフラ全体においてAR・VRについてのニーズやお問い合わせが急増しています。 AR・VRの社会インフラへの適応においては新技術のためハードウェア・ソフトウェアの動向が著しく変化するため、 今までのレギュレーション・規定概念に捕らわれない技術提案活動や、お客様の要望を汲み取り、 協働しながら迅速にプロジェクトを進めていくスタンスが求められます。 そのため、最新技術を常に把握し、AR・VR開発において上流から下流全体の知見が深い方に参画していただき 体制強化を図っていきたいと考えております。 【チーム全体の業務内容】 ソリューショングループ 主に社会インフラ業界に向けたDXソリューションの新規・追加案件に関して、 ビジネス検討、要件定義からリリース、及びプロダクトのグロースまでのマネジメントを、プロジェクトマネージャー、プロダクトマネージャー、UI/UXデザイナーが協働しながら推進しています。 【所属チームについて】 ※2022/8時点 XRチーム配属予定 計4名程（社員） 30代～40代までの幅広い年齢層で構成されているチームで、お客様をの業務支援をしています。 部署の垣根なく連携が活発に行われている雰囲気です。 現在推進している建設業界向けのプロジェクトなどを中心に、マーケットにおけるXRニーズの情報収集・新規事業の企画・戦略立案・実行までを行っているチームです。 【業務内容】 ・社会インフラ全体の変革状況や顧客のニーズを汲み取ったARやVR（XR）技術を用いた提案 ・ビジネス検討、要件定義からリリース、プロダクトのグロースマネジメント ※提案から受注まで営業部門と協働、プロダクト開発は開発部門と協働、 プロダクトのPRはマーケ部門と協働など、他部署との連携の機会が多くあります。 【開発環境】 https://stackshare.io/sensyn-robotics/sensyn-core-and-apps ※ドローンに関する知識は製品・サービス企画のために必要なので、入社後に操縦含めドローンについての知識を身に付ける機会を提供しています。 ※当社製品・サービスに関しては 「https://www.sensyn-robotics.com/product」をご覧ください |
| 勤務地 | 広尾 |
| 応募資格 |
【必須のスキル・経験】
・AR（XR）技術を使ったプロダクトの企画、運用経験 ・Visual SLAMの知見、技術活用経験 ・顧客課題、業界ニーズを理解し、最適なプロダクトが何かを考える力 【歓迎スキル・経験】 ■経験 ・BtoB向けARプロダクトの企画、運用経験 ・開発チーム、UI/UXデザイナーを含むプロダクトチームでのアジャイル開発経験 ・AR/VR/MRの開発経験 ・Unityに関する開発スキル ・Webサービス、ソフトウェアのエンジニアリングに関する知識／経験 ・B2Bプロダクトマネジメント経験 ・自ら担当するプロダクトを新規ローンチあるいはグロースさせた経験 ・UCD、デザイン思考の知識・経験 ・ビジネスレベルの英語力 【求める人物像】 ・周囲を巻き込み成果にコミットできるリーダーシップのある方 ・新しいことに広く興味を持ち、深く探求してみようとする方 ・前向きでチャレンジすることに躊躇しない方 ・積極的に改善提案や情報発信ができる方 ・仮説検証を行い、事象の切り分けや問題解決をはかれる方 ・弊社のMission・Valueに共感頂ける方 ■Mission：誓うこと・使命 ロボティクスの力で社会の「当たり前」を進化させていく ■Value：価値観・行動基準 1．Safety First ? 安全は全てに優先する お客様に対して安全第一でサービスを提供する 安心・安全のソリューションを提供する会社の一員として、長期的にお客様と寄り添う、信頼あるサービスを育んでいく 2．Think & Hack ? 考え抜き、変革する ベストなソリューションを提供し続けるために、真摯に考え続ける組織であり続ける 常識や正攻法に捉われず、ロボティクスの力で社会課題に立ち向かい変革を起こす 3．Empower People ? 人のため、社会のために 「差し迫った社会課題を解決する」この思いに共鳴する仲間とともに切磋琢磨する 自身の力、チームの力が社会を動かせることを信じる 【必要資格・ライセンス】 ・普通自動車免許 （デモを実施する際にドローンの機体など機材を運搬する機会があります） ・学歴大卒以上 ・年齢：39歳まで（40代の方はご経験に応じて要相談） |
| 語学力 | 問わない |
| 給与 |
年収 700万円 ～ 1,500万円 年俸制（想定：700～1,500万円） |
| 休日休暇 | ・年間休日124日 ・完全週休2日制（土・日）、祝日 ・年末年始休暇 ・夏季休暇（7月時点在籍者に3日付与 ※例年） ・有給休暇（初年度10日、試用期間明けに付与） ・慶弔休暇 |
| 勤務時間 | フレックス制度 コアタイム 11:00～16:00 1ヶ月の総労働時間数 = 8時間 × その月の営業日数 |
| 待遇・福利厚生 | ・基本給改定 年2回 ・企業型 選択制確定拠出年金制度 ・通勤手当 規程により実費全額支給（上限：月額3万円） ・社会保険完備（労災・雇用・健康・厚生年金） その他 ・妊娠・出産・育児・介護の各種制度（法定基準超） - 子の看護休暇の「有休」扱い（詳しくは育児介護休業法による） ・ウォーターサーバー ・私服通勤可(業務によりスーツ着用) ・月1回程度の社内懇親会（歓送迎会も兼ねる） ※一部、試用期間中は対象外で詳細は弊社規程によります |
会社情報
| 企業名 | 株式会社センシンロボティクス |
|---|---|
| 従業員数 | 48人 (2020年02月26日時点) |
| 設立 | 2015年10月1日 |
| 事業内容・会社の特徴 | 産業用ドローン等を活用した業務用ロボティクスソリューションの提供 |
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