募集要項
| 職種 | 【KS】業務改善企画マネージャー（東京）/20代活躍中 |
|---|---|
| ポジション | 【KS】業務改善企画マネージャー（東京） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 | 受注を中心に申込件数が増加しており、比例して総契約数も増えています。オペレーションコスト抑制のために業務改善による効率化を企画/実現させ、財務貢献することが求められます。 効率化実現のために社内各部署との交渉と調整を繰り返し、質と量を担保できるようメンバーマネジメントをお任せ致します。 ■業務企画課の業務内容 ・申込みルールの整備（受注/契約変更/解約/顧客情報変更） ・請求金額の算出（請求処理） ・代理店手数料の算出（代理店手数料処理） ・現行オペレーションの改善および効率化 ・オペレーションの自動化（RPA化）可能工程の発見と実現に向けた支援 ・販管DBの改修要望 ・新販売フローの浸透 ・問合せ対応と削減 ・データ入力担当者の教育 ■mission クラウド事業本部内の共通業務と間接業務を集約し、 効果・効率の実現により、本部の収益に貢献する。メインは下記2点 ・申込みと請求に対する効率化された仕組みとチェック体制の構築 ・作業結果の品質責任を負う ■KGI・KPI例 ・速さの追求：申し込み処理コストの削減 ・品質の追求：誤請求率の削減 等 ■配属部署（2022年度想定） 事業管理部 ・★業務企画課： └★業務企画BO課（今回こちらの採用です）‐メンバー6名 └業務企画FO課‐メンバー4名 ・業務推進課：リーダー1名 ※業務企画課、業務推進課横断で派遣社員7名 ・OA課：課長1名‐メンバー4名 ・業務支援課：課長1名‐メンバー8名 ・事業管理課：課長1名‐メンバー7名 将来的（2023年頃を想定）には、業務企画課、業務推進課、OA課を見て頂く予定です。 ■募集背景 契約数や社員数の増加に伴い新たに発生する課題に対応できる組織を構築する為の増員募集 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-11 アグリスクエア新宿 |
| 応募資格 |
【必須要件】
■大卒以上 ■管理職としてのマネジメント経験 ■下記いずれかのご経験 ・業務改善 ・オペレーション改善、設計 【求める人物像】 ・社内外の関係者に対し、柔軟に対応できる対人折衝力をお持ちの方 ・改善意欲が高い ・導入効果や改善効果を定量的に分析できる ・定性的に捉えるだけでなく、ゴールへのアプローチが実践的 ・行動力がある |
| 語学力 | 問わない |
| 給与 |
年収 1,000万円 ～ 1,100万円 年収 10,000,000 円 - 11,000,000円 |
| 休日休暇 | ■完全週休二日制（土、日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏期休暇 ■有給休暇（有給消化率80％以上 ※2019年3月期実績） ■産前・産後休暇…取得後の復帰率100％ ■慶弔休暇（例：結婚時7日間の休暇付与） |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備 雇用・労災・健康・厚生年金 ■交通費支給 上限10万円／月 ■家族手当 子1人3万円／月、2人 5万円／月、3人以上 6万円／月を18歳まで支給 ■私服通勤 ■ラクスマイル制度 お子様扶養の場合所定就業時間を前後1時間まで30分単位で変更可 例）8時～17時、8.5時～17.5時、9.5時～18.5時、10時～19時 ■その他就労支援 ・子の看護休暇(1人につき5日間 ※有給とは別途) ・ベビーシッター補助制度 ・バックアップ休暇 ・社内サークル（野球、フットサル、軽音、ガンプラ等) ・社内交流イベント ■受動喫煙防止措置 屋内禁煙 |
会社情報
| 企業名 | 株式会社ラクス |
|---|---|
| 業種 | IT/通信/インターネット |
| 従業員数 | 連結：1,356名 単体：769名（2021年4月1日現在） |
| 売上高 | 15,387 百万円（2021年3月期） |
| 設立 | 2000年11月1日 |
| 事業内容・会社の特徴 | ■クラウド事業 （クラウド/ASP・レンタルサーバー） ■IT人材事業（新規事業、派遣） |
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