募集要項
| 職種 | ヘルスケア事業/サービス企画担当 |
|---|---|
| ポジション | ヘルスケア事業/サービス企画担当 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 | ■ヘルスケア事業 企業の従業員とその家族の健康をいかに維持できるかは、労働力人口増加や、社会保障費抑制の観点から大きな意味合いがあります。 そのため、近年「健康経営」や「働き方改革」といったテーマが掲げられ、行政・民間を問わずさまざまな動きが起こっています。 ヘルスケア事業では、医療・介護の専門家とのネットワークを活用し、企業と企業健保が直面する従業員の健康づくりという課題解消を支援できる仕組みを実現しています。 また、社会課題として非常に大きな、認知症などの予防ソリューションもICTを活用し提供中です。 ・生活食習慣改善リモートチャット指導 ・健康経営コンサル ・働く女性の健康応援ソリューション 部署概要 ヘルスケア事業部では、企業や医療機関・介護施設の人事労務向け、健康保険組合・自治体向けの2つのグループがあります。 今回の募集は、ヘルスケア事業部の中でも、健康保険組合向けのソリューショングループになります。 このグループでは健康保険組合の保健事業を対象にICTを活用したソリューションを提供しています。 ※サービス案内（https://www.bm-sms.co.jp/news-press/prs_20200709_tokuteihokenshidou/） 健康診断結果のリスクが高い方に対して、国からの実施が定められている特定保健指導をITを活用した遠隔で実施し、 健康経営の推進に寄与しています。 また、働く人の健康に関わるサービスプロダクトを新規で開発しており、重症化予防や禁煙などプロダクトも増やしています。 ■ 職務内容 ・カスタマーサクセスチーム、新規営業チームと連携しながら 主に既存サービスのリニューアル中心のサービス企画をおこなう ・新サービスの業務プロセス設計をおこないPDCAを回しながら運用を推進する ・プロダクトオーナーとして収支管理をしていく ・サービスの予算達成に向け顧客への提案活動をおこなう （※研修として一定期間既存顧客へのカスタマーサクセス業務をおこなう可能性がございます） ■ 仕事のやりがい・キャリアパス ・社会課題である医療費削減や健康増進に関連したサービスの企画が可能 ・未経験でもサービスの企画 ～ 業務推進まで一連の企画の流れを経験できる。 |
| 勤務地 | 東京本社 105-0011 東京都港区芝公園２－１１－１住友不動産芝公園タワー |
| 応募資格 |
（必須）
・法人向けの提案営業経験3年以上 ・企画書の作成等高いレベルでのパワーポイント使用経験 ・Excelの関数経験（Vlook、countifなど）及びピボット使用経験 （歓迎） ・営業企画もしくはマーケティング領域での経験１年以上 ・業務プロセス設計、運用推進の経験 ・ヘルスケアサービス領域における営業、バックオフィス経験 求める人物像 ・受け身の姿勢ではなく、能動的に顧客の課題を探しにいける方 ・成長意欲があり、自ら進んで業務を吸収しようとする方 ・変化に対してストレスなく、柔軟に対応でき、前向きに思考できる方 ・自分のやり方や既存の枠組みに囚われず、「更によくするにはどうするか？」を常に考え続け行動し続けられる方 ・リスペクトを持ってメンバーと協働し、グループのミッション実現に向けて主体的に行動できる方 |
| 語学力 | 問わない |
| 給与 |
年収 450万円 ～ 620万円 年収 450万円 ? 620万円 |
| 休日休暇 | ◆完全週休2日制 ◆祝日（当社カレンダーによる） ◆GW ◆夏期休暇 ◆年末年始休暇 ◆育児短時間措置 ◆産前産後休暇 ◆有給休暇 ◆アニバーサリー休暇 ◆介護看護休暇 ◆妊婦特別休暇 ※配属部署によっては上記記載内容と異なる場合がございますので、予めご了承ください。 |
| 勤務時間 | 8:00～20:00の間で実働8時間／休憩1時間 ※簡易フレックス勤務（8:00～11:00の間に出社すること） |
| 待遇・福利厚生 | ◆社会保険完備 ◆交通費支給（月35,000円まで※通勤定期） ※業務上必要な交通費に関しては全額支給 ◆スキルアップ手当（150,000円） ◆従業員持株制度 ◆書籍購入制度 ◆資格取得支援制度 ◆ベビーシッター利用補助制度 労働条件 ・東京本社 ：屋内禁煙 ・東京本社以外：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
会社情報
| 企業名 | 株式会社エス・エム・エス（SMS CO., LTD.） |
|---|---|
| 従業員数 | 連結：2,968人、単体816人 （2020年3月31日時点） |
| 売上高 | 35140百万円(2020年3月期・連結) |
| 設立 | 2003年4月4日 |
| 事業内容・会社の特徴 | 「介護」「医療/キャリア」「ヘルスケア/シニアライフ」に特化した 情報インフラの構築 |
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