【IS】エンジニアリングマネージャー | 株式会社アイスタイル（英文表記：istyle Inc.） | サムライソウル

【応募必須要件】
■複数プロジェクトのマネジメント経験
■Webアプリケーション開発経験(プログラミング経験必須)
■プロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネージャーの実務経験
■チームメンバーの育成経験

【応募歓迎要件】
■ 物事に対する意見や方向性をまとめ合意を形成する能力
■アジャイル開発経験、スクラムマスター経験者
■レイヤードアーキテクチャ設計経験
■マイクロサービスアーキテクチャ設計経験またはドメイン駆動設計経験

【求める人物像】
■インターネットが好きで、ITの可能性を信じている方
■新しい知識、技術を貪欲に吸収する意欲のある方

【求人の魅力】
■開発メンバーの裁量
アプリケーション開発におけるフレームワークや構成、言語などについても、都度求められる環境や条件に応じて選定をチームで行います。

■コード品質向上のための取り組み
コードレビューや、社内勉強会などを行って設計技法の共有などを行っています。
ユニットテストなどの自動化や、プロジェクト外のコードレビューなども行い、
技術部署として横断的に品質向上の取り組みを行っています。

■テストの実施度
既存プロジェクトによってはテストコードがないものもありますが、改善のために徐々に導入しています。
また、新規プロジェクトではカバレッジ50％以上をキープするように取り組んでいます。

■アジャイル実践状況
スプリント計画や、デイリースクラムなどを行っているプロジェクトが多いです。また、社内には認定スクラムマスターも数名います。

■オープンな情報共有
定期的に社内勉強会を開催したり、Slackによる情報共有や、社外カンファレンス登壇メンバーで再演なども行い、社内外問わず今の技術を吸収するためにエンジニアそれぞれが積極的に情報共有を行っています。またSlackには#git、#php、#golang、#docker など各種トピックごとのチャンネルが充実しています。

■技術カルチャー
PHPがメインですが、新規開発ではいろんな言語やアーキテクチャの導入なども積極的に行っています。言語以外にも様々なミドルウェアの導入や、CouchbaseやCassandraを利用したりと問題解決のためにいろんなものにチャレンジしています。

【社内の雰囲気】
社内では”エンジニア”、”デザイナー”、”プランナー”がチーム毎に情報共有を行いながら、アプリケーション開発、課題解決に日々取り組んでいます。マネージャーはそれらのサポートや、時には率先して部署を越えてミッションを遂行していきます。マネージャー同士の情報共有なども定期的に行われており、様々な部署・チーム・上司に相談できる環境です。（男女比は7：3です）