募集要項
| 職種 | PMIコンサルタント（社労士） |
|---|---|
| ポジション | PMIコンサルタント（社労士） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 | 仕事内容”に記載の業務のうち、労務領域を中心に担当いただきます。 【労務領域】 ・企業結合の局面における労使協定整備への助言 ・賃金体系や人事評価制度、内部規程の整備状況に関するアドバイスなど 【マネジメント領域】 ・100日プランの策定 ・経営会議への参加 ・事業計画策定支援など 【事業推進領域】 ・対象会社のビジネス分析 ・オペレーション統合 ・システム統合など 【管理系領域】 ・組織再編 ・管理会計導入/決算早期化 ・内部統制など 【コミュニケーション領域】 ・経営者・管理者との個別ミーティング ・各種会議のファシリテーション 【ディスクローズのサポート】 ・対象会社の従業員へのヒアリング 【コンサルティング領域】 ・各種領域のコンサルティングサービス (事業計画策定、営業戦略策定など) |
| 勤務地 | 【東京本社】東京都千代田区丸の内 |
| 応募資格 |
【MUST】
社労士としての実務経験があり、入社後即時に登録が可能な方 ※資格のみ保有、不可 【求める人物像】 ・企業経営の根幹であるM&A統合を支援したい強い気持ちをお持ちの方 ・最後まで諦めずに業務遂行できる方 ・人が好きで対人折衝力のある方 ・将来、CEO/COO/CFO/CHROを目指している方 |
| 語学力 | 問わない |
| 給与 |
年収 500万円 ～ 1,000万円 【年収】 |
| 休日休暇 | ・完全週休2日制(年間休日123日) ・夏季休暇(2日間) ・年末年始休暇(12/30~1/4) ・有給休暇(最大20日) ・慶弔休暇、産前産後育児休暇 |
| 勤務時間 | (フレックスタイム制) ・標準労働時間:7.5時間 ・コアタイム: 10:00~15:00 |
| 待遇・福利厚生 | 【社会保険】 厚生年金、健康保険(日本M&Aセンターグループ健康保険組合)、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 従業員持株会(奨励金あり)、福利厚生サービス、出産祝金(30万円)、ベビーシッター半額補助、健保組合独自サービス(健診補助、カフェテリアプラン、出産育児一時金付加金) 他 |
会社情報
| 企業名 | 株式会社日本M&Aセンター |
|---|---|
| 業種 | コンサルティング |
| 事業内容・会社の特徴 | 年々M&Aの件数は増加を続けており、初めてM&Aをされる会社も増えています。その一方でM&A後の経営統合(PMI) はあまり意識されていませんでした。その結果「M&Aが上手くいかなかった」という企業様が出てきているのが現状です。しかしながら成功に導くM&AはPMIにかかっています。我々は「成約から成功へ」を理念に掲げ、1組でも多くのM&Aを成功へ導きます。 |
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