募集要項
| 職種 | 【応募意思不問】6月30日（木）19：00～開催！パーソルキャリアフロント職説明会～志向性・経験・適性に合わせてご提案いたします～ |
|---|---|
| ポジション | 【応募意思不問】6月30日（木）19：00～開催！パーソルキャリアフロント職説明会～志向性・経験・適性に合わせてご提案いたします～ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 | 【応募意思不問／パーソルキャリアのフロント（営業）職ポジションのご案内！事業部ごとの違いも知ることができます！】 パーソルキャリアに興味はあるものの、応募をするか迷っている方、 応募をしたいものの、どのポジションに応募をすればいいか分からない方・・是非この機会をご活用くださいませ。 ■日時： 6月30日（木）19：00～（所要時間60分～最大90分） ■スケジュール： ①パーソルキャリア会社・事業説明 ②各事業部・ポジション説明 ③座談会 ※エージェント様より(直接のご応募の場合は人事より直接)事前にアンケートを送付させていただくので＜28日(火)指定のお時間＞までにご回答をお願いいたします。 ご興味のある職種があれば、座談会にて採用担当より詳細のご案内や気になる点についてのご回答をさせていただきます。 事前に特にご希望職種がなければ、ご志向性やご経験に合わせて当日いずれかのポジションについての座談会に振り分けの上、 ご案内をさせていただきます。 座談会でのご説明したポジション以外においても、全体説明の中にてご興味をお持ちいただければ、併せてご応募頂くことも可能です。 ＜パーソルキャリアとは＞ ・東証1部上場・国内最大級の人材会社グループ ・正社員・契約社員・エグゼクティブ・障がい者・海外人材など、企業の「人」に関するあらゆる課題を、 「人材総合サービス企業」として、常に顧客にとってのベストで課題解決できる、日本で唯一の存在 ・国内最大級の転職支援サービス「doda」を運営 ＜当日説明する事業部・ポジション＞ ①エージェント事業部（RA・CA） ②プラス事業部（PA・HA） ③タレントシェアリング事業部（i-commonコンサル・新規サービス営業） ④採用ソリューション営業本部（RC） ⑤新卒事業本部（ベネッセi-キャリア CA・PA・dodaキャンパス営業 ） 当社は「人々にはたらくを自分のものにする力を」というミッション実現に向けて、社会に対し、 はたらくプラットフォームを提供していきます。 上記を通じて、「はたらく場所」「はたらき方」「はたらくこと」を多様化させ、 その人らしい生き方を実現できる世界を創っていきたいと思っております。そして、それは共に働く社員に対しても同じです。 自らの情熱を追及できるよう、一人ひとりの成長と向き合っていきたいと思っており、 このミッションを共に実現したいという方、自らを成長させて「はたらく」を自分のものにしたいと考えている人は、ぜひ説明会にご参加ください！ |
| 勤務地 | ご応募いただいたポジションにより勤務地が異なります |
| 応募資格 |
■必須条件
・社会人経験１年以上 ・数字の目標を持った顧客折衝経験１年以上 |
| 語学力 | 問わない |
| 給与 |
年収 421万円 ～ 701万円 ■想定年収：421万～701万（残業30時間想定の場合） |
| 休日休暇 | ■休日：2022年度年間休日121日/週休2日制（土日）、国民の祝日、年末年始（12/30?1/3） ■休暇：年次有給休暇、夏季休暇（事業部門別のカレンダーに準ずる） 、特別休暇 |
| 勤務時間 | ※ご応募いただいたポジションにより勤務時間が異なります （例）10:00～19:00（所定労働時間8時間）／休憩60分 一ヶ月単位のフレックス制の適用となりますので、上記は標準となる一日の就業時間です。 |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険：健康保険：有／厚生年金：有／雇用保険：有／労災保険：有 ・財形貯蓄制度 ・確定拠出年金制度 ・長期所得補償保険 ・従業員持株制度 ・団体保険 ・福利厚生倶楽部（リロクラブとの提携）宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用できます。 ・ベビーシッターサービス法人価格提供 ・TOEIC?優待試験 【ワークスタイル(通勤スタイル)】 案件によって異なります（A:オフィス出社※週3以上出社／B:リモート勤務※週2～週1日出社／C:フルリモート勤務※原則出社なし） |
会社情報
| 企業名 | パーソルキャリア株式会社 |
|---|---|
| 従業員数 | 5,285名（有期社員含む、2020年3月時点） |
| 売上高 | 970,572百万円（2020年3月期） |
| 設立 | 1989年6月15日 |
| 事業内容・会社の特徴 | 正社員領域・アルバイト・パート領域の求人メディアの運営、人材紹介サービス、 新卒採用支援、教育研修サービス、組織・人事コンサルティングサービスなど |
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