募集要項
| 職種 | メンタルヘルスケア領域 / セールス＆マーケティング担当 |
|---|---|
| ポジション | メンタルヘルスケア領域 / セールス＆マーケティング担当 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 | 事業概要 ■ヘルスケア領域 企業が従業員の健康をいかに維持できるかは、労働生産性の観点でも将来の社会保障費の抑制にも大きな意味合いがあります。 そのため、近年「健康経営」や「働き方改革」といったテーマが掲げられ、 行政・民間を問わずさまざまな動きが起こっています。 ヘルスケア領域では医療・介護のプロフェッショナルとのネットワークを有効活用し、 企業と企業健保が直面する従業員の健康づくりという課題解決を支援できる仕組みを実現しています。 また、社会課題として非常に大きな、認知症などの予防ソリューションもICTを活用し提供中です。 ・生活食習慣改善リモートチャット指導 ・産業保健サービス、ストレスチェック ・働く女性の健康応援ソリューション、健康経営サポートサービス 部署概要 ヘルスケア事業部では、企業や医療機関・介護施設の人事労務向け、健康保険組合・自治体向けの2つのグループがあります。 今回の募集は、ヘルスケア事業部の中でも、企業や医療機関・介護施設の人事労務向けの健康経営推進グループになります。 ■健康経営推進グループについて 主に中小企業を中心とした顧客に対して、顧客企業の従業員の健康管理業務をサポートする 「リモート産業保健」を提供しています。 産業医だけではなく、産業看護職によるリモートでのサポートを組み合わせることで、衛生委員会、職場巡視、各種面談対応、 ストレスチェックの実施など、顧客企業の産業保健業務全般の支援をおこなっています。 すべての人が心身ともにイキイキとした生活を実現できるよう、各人の持つ力を結集し、積極的に新規サービスを開発・提供、 挑戦し続ける組織となっています。 【職務内容】 ■マーケティング業務： ・企業リード並びに医療従事者リードの新規獲得に向けた各種マーケティング施策の立案・運営 （当初はオン/オフラインセミナーが中心） ・競合調査、ニーズ把握とそれら情報の取りまとめ（セールス&マーケティング戦略策定の為） ■リードナーチャリング業務： ・問い合わせ顧客のニーズ把握と初期提案、ソリューションセールス担当へのエスカレーション セールス対象は中小 ～ 大規模の企業の人事労務担当者・責任者となり、新規営業・リプレイス営業の双方があります。 多くのリードの中からニーズの高いリードを選別し、アプローチ、実際の商談対応を行うセールスに引き継ぎ受注に繋げます 【仕事のやりがい・キャリアパス】 ・社会課題である医療費削減や健康増進に関連したサービス提供が可能です ・顧客だけでなく、あらゆる事象や状況を「課題ドリブン」で捉え、改善策を検討する。というサイクルをデイリーで行う為、 マーケティング＆セールスを体系的に学ぶことが出来ます ・ 今まさに成長している事業に少人数組織の中で当事者として携わることができます |
| 勤務地 | 東京都港区芝公園２－１１－１住友不動産芝公園タワー |
| 応募資格 |
【スキル要件】
■必須スキル ・法人営業経験（架電営業含む）と営業企画もしくはマーケティング領域での経験、合わせて2年以上 ・セミナーの企画、運営経験（自社開催セミナー含む） ・エクセル、パワーポイント、Webアプリケーションを使用した業務経験 ■歓迎スキル ・メルマガなどオフラインマーケティングの実務経験 ・SEM、SEOなどのWebマーケティングの実務経験 ・無形商材の営業、マーケティング経験 ・インサイドセールス組織の体制構築に携わった経験 【こんな方を求めています】 ・受け身のスタンスではなく、自発的に成長の機会を創出できる方 ・何事にも関心を持ち、習慣的に情報収集やスキル向上を出来る方 ・変化に対してストレスなく、柔軟に対応でき、前向きに思考できる方 |
| 語学力 | 問わない |
| 給与 |
年収 400万円 ～ 650万円 ■給与 |
| 休日休暇 | ◆完全週休2日制 ◆祝日（当社カレンダーによる） ◆夏期休暇 ◆年末年始休暇 ◆育児短時間措置 ◆産前産後休暇 ◆有給休暇 ◆アニバーサリー休暇 ◆介護看護休暇 ◆妊婦特別休暇 ※配属部署によっては上記記載内容と異なる場合がございますので、予めご了承ください。 |
| 勤務時間 | 7：30～18:00の間で、実働8時間/休憩1時間 ※簡易フレックス勤務（7:30～9:00の間に出社すること） |
| 待遇・福利厚生 | ◆社会保険完備 ◆交通費支給（月35,000円まで※通勤定期） ※業務上必要な交通費に関しては全額支給 ◆スキルアップ手当（150,000円） ◆従業員持株制度 ◆書籍購入制度 ◆資格取得支援制度 ◆ベビーシッター利用補助制度 【労働条件】 ・東京本社、大阪事業所：屋内禁煙 ・上記以外 ：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
会社情報
| 企業名 | 株式会社エス・エム・エス（SMS CO., LTD.） |
|---|---|
| 従業員数 | 連結：2,968人、単体816人 （2020年3月31日時点） |
| 売上高 | 35140百万円(2020年3月期・連結) |
| 設立 | 2003年4月4日 |
| 事業内容・会社の特徴 | 「介護」「医療/キャリア」「ヘルスケア/シニアライフ」に特化した 情報インフラの構築 |
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