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PwCコンサルティング合同会社

製造業コンサルタント【IPS-IPA】

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募集要項

PwCコンサルティング合同会社の募集要項
職種	製造業コンサルタント【IPS-IPA】
ポジション	製造業コンサルタント【IPS-IPA】
雇用形態	正社員
業務内容	製造業のクライアントへのコンサルティングサービスの提案とサービス提供に特化したコンサルタントとして活躍頂きます。【担当業務】業界知識、プロジェクト経験、およびクライアントとのリレーションシップを基盤に、PwCのグローバルネットワークと、戦略策定、改革施策のリードから定着化までの多様なソリューションの提供によってクライアントが抱えるさまざまな経営課題の解決に貢献します。【担当業界】国内外の製造業全般（自動車・自動車部品、重工、産業機械、化学・素材、建設、等）【担当領域】戦略策定から施策の実行、定着化までをグローバル規模で支援します。＜マネジメントコンサルティング＞ -新規事業戦略、海外事業戦略立案 -SCM改革 -CRM改革 -経営管理・財務・会計業務改革 -グローバル企業のビジネス改革 -リスクマネジメント -組織再編/アライアンス構築＜システムコンサルティング＞ -SAPなどの基幹システム導入 -PLM開発 -Digital(IoT、AI、RPA)を活用したトランスフォーメーション -サイバーセキュリティ対策【具体的なプロジェクト】・BOM統合ソリューションの導入・生産管理業務プロセス改革・調達コスト削減ソリューション導入・展開・アフターサービスパーツサプライチェーン再構築・新興国向け販売・サービス力強化・自動車ディーラーマネジメントシステム最適化・デジタルマーケティングと次世代製品構想・データアナリティクスによる工場マネジメントの高度化・グローバル経営管理組織、業務、システムの導入・次世代品質管理構想・サイバーセキュリティ対策強化・フォレンジックサービス（不正調査・データ分析）・次世代技術のビジネス化構想（例：コンパクトEV）・研究開発コストマネジメント強化【人員構成】担当業界での経験が求められるため、チームメンバーの多くが中途採用者で占められています。また中途入社者の約半分はコンサルティング業界以外からの転職者です。【部門からのメッセージ】日本の製造業は、早期にグローバル化に取り組まれた業界であるため、私たちのサービスも「グローバル」へ展開することが求められます。そのため、私たちは世界各国のPwCメンバーと密に連携したプロジェクト体制を組み、様々なバックグラウンドを持ったメンバーの知識・経験を総合的に活用した付加価値の高いコンサルティングサービスを提供しています。また私たちには、コンサルティングサービスの提供に紐づく、ビジネスの発掘・マーケティング活動、ソリューション開発、クライアントリレーションシップマネジメントなどの活動が必要であり、当該経験を持つ方々も併せて募集しています。クライアントの抱える課題に対して、クライアントと共に真剣に考え、クライアントの成長に貢献したいという強い志をお持ちの方、新しいことにチャレンジして自己成長を遂げる意欲がある方のご応募をお待ちしています。
募集背景	部門・体制強化の為
勤務地	東京名古屋大阪福岡
応募資格	コンサルティング会社・事業会社を問わず、下記要件のいずれかを備えている方を募集しています。 1.製造業企業に対する下記領域のコンサルティング業務経験・戦略：事業改革、海外進出戦略、グローバルSCM戦略、事業統合・業務：SCM、PLM、生産技術・生産管理、設計・開発、販売、購買、会計/経営管理・システム：SAPなどのERPシステムの導入（販売、購買、会計領域）、CRM導入（Dynamics、Salesforce、Oracle）、IoT/AI/RPAを活用した事業改革、　　　　　　ソーシャル、モバイル、ビッグデータ分析、クラウドなどを活用したIT企画立案業務・プロジェクト管理等：大規模システム導入プロジェクトのPMO、グローバルプロジェクト（市場調査、システム導入、業務改善など） 2．製造業における下記業務の経験、知識・設計開発・開発管理業務・調達、生産、物流業務・品質管理業務・マーケティング業務・経営管理業務・新興国への生産・販売拠点立上げ・自動車、部品メーカー、重工業、産業機械、化学・素材、建設業、などの業界知識【望ましいスキル、経験、資格】・論理的思考能力、自分の考えを伝えるコミュニケーション能力・ビジネスに支障のないレベルの英語力・MBA ・海外赴任経験 -上記に加え、マネージャー以上の職位に求める要件- ・製造業のクライアントにおいて、クライアント責任者から信任を受け、プロジェクトマネジャーとしてプロジェクト提案・プロジェクトデリバリを　実施した経験・製造業クライアントのアカウントマネジャーとしてクライアントのマネジメントレベルとの強いリレーションシップを築いてきた経験
給与	年収 590万円～ 1,500万円年俸制年収 590万円〜1500万円例）※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給は固定手当を含めた表記です。
休日休暇	完全週休2日制(かつ土日祝日) 有給休暇～20日休日日数120日 ■休日：年末年始（12月29日～1月3日）、統合記念日 ■休暇：傷病休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、試験休暇、結婚休暇、出産・育児・介護・看護休暇等
待遇・福利厚生	通勤手当、厚生年金基金各種社会保険加入（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険等）、公認会計士企業年金基金、確定拠出年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動（PwC Funs）、カウンセリング制度、Flexible Work Arrangements（短時間・短日・在宅勤務制度）、ベビーシッター利用補助（上限5万円/月）、マッサージルーム常設　等 ※その他イベントとして、カルチャーWeekなど社内交流イベントも実施

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会社情報

PwCコンサルティング合同会社の会社情報
企業名	PwCコンサルティング合同会社
業種	コンサルティング
従業員数	非公開
設立	1999年6月15日
事業内容・会社の特徴	ストラテジーコンサルティング（Strategy&） -全社・事業戦略 -カスタマー戦略 -ファイナンス戦略 -オペレーション戦略 -組織戦略 -技術・イノベーション戦略マネジメントコンサルティング -PMI -オペレーションズ -カスタマー -人事・チェンジマネジメント -ファイナンステクノロジーコンサルティング -テクノロジーアドバイザリー -ビジネスアプリケーション＆トランスフォーメーション -デジタル・ディスラプティブ・テクノロジー -サイバーセキュリティ＆プライバシー -データ＆アナリティクスリスクコンサルティング -ガバナンス・リスク・コンプライアンス -フォレンジックス

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