募集要項
| 職種 | プロジェクトマネージャー（Eコマースグローバル展開事業IT企画） |
|---|---|
| ポジション | プロジェクトマネージャー（Eコマースグローバル展開事業IT企画） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 | 【職務内容】 ファーストリテイリンググループは小売業という枠組みを超えて、"情報製造小売業"(Digital Consumer Retail Company)へと業態を変革し、世界一のアパレルグループとなることを目指しています。 特に今後は国内・グローバルともにECの展開に積極的に投資・注力し、事業そのものを大きく変革していきます。当部ではECグローバル事業展開のヘッドクォーターとしての機能と、日本におけるEC事業推進の両面を担っており、ご経験・ご志向に応じて以下の業務を担当頂きます。 ■業務内容 ・グローバルでのECサービス展開のプラットフォームとなるシステムの構築における企画・開発推進。ヘッドクォーターのITプランニングチームとして、各Product ManagerやDevelopment Managerなどを取りまとめ、プロジェクトを推進頂きます。 ・日本に留まらず、グローバルに向けたEC事業の新サービス構想に併せたIT面でのプランニングやプロダクトをベースにしたエンハンスプロジェクトをビジネス側のオーナーとしてリード頂きます。 ※EC事業を行う当部（グローバルデジタルコマース部）内だけでなく、国内外含めた事業の経営者・役員や機能責任者、あるいはパートナー会社とのやり取りも多数発生します。また、顧客動向や事業状況に伴い、短期間での変化の激しいプロジェクトが推進されることもあります。「服を変え、常識を変え、世界を変えていく」といった当社の理念・目的を踏まえ、全体構造を把握しつつ、論理的かつスピーディに問題解決への道筋を明確化し、多くの人を巻き込んでプロジェクト推進していく力が必要となります。 ■当ポジションの魅力 我々がグローバルヘッドクォーターとして、ユニクログローバルおよびファーストリテイリンググループの複数ブランドを巻き込み、EC事業におけるITサービス企画・システム構築プロジェクトを推進します。 事業の中枢として、相当規模の投資規模の中、ビジネス部門の担当としてIT企画に関わっていけるダイナミックなポジションです。 |
| 募集背景 | 部門・体制強化の為 |
| 勤務地 | 有明新オフィス（UNIQLO CITY TOKYO） ※新橋、豊洲、国際展示場よりシャトルバスを運行 |
| 最寄り駅 | ゆりかもめ 「お台場海浜公園駅」徒歩13分 |
| 応募資格 |
■必要な経験・スキル・人物像
・SIerやEC、webサービス企業、コンサルティング企業、または事業会社においてITに関わる企画・プロジェクトマネジメント経験。 ・大規模なプロジェクトや利害の異なる関係者を含めたプロジェクトのマネジメント経験、ロジカルシンキングスキル・ライティング（資料作成）スキル。 ・ビジネスで活用できる英語力（目安 TOEIC700以上）。※ご入社時点で英語力が乏しい方でも対象となりますが、海外とのコミュニケーション機会もあるため、ご入社後の継続的な学習が必要となります。 ・今後、大幅な組織強化・人員拡大を予定しており、即戦力としてご経験を生かせるプロフェッショナルな方（社会人経験10～20年程度）だけでなく、成長意向の高い方（社会人経験5～10年程度）も、ご活躍いただく機会があります。 【望ましい志向性】 ・世界を変えていく商品・事業に自らが当事者・経営者として関わっていきたい、という方。 |
| 語学力 | 英語：ビジネスレベル |
| 給与 |
年収 600万円 ～ 1,500万円 ※上記に限らず、前職の年収・経験を踏まえ当社規定に基づき決定致します |
| 休日休暇 | 週休2日（土日休、祝日は勤務日にあたる）特別休暇、有給休暇、慶弔休暇※有給休暇とは別に、半期に8日ずつ特別休暇を付与 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 1日の標準労働時間…8時間、休憩…1時間 コアタイム…9：00～14：00 フレキシブルタイム…6：00～9：00および14：00～20：00 または 管理監督者 所属部署の就業時間帯を基本とし、社員の決定に委ねる |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険） 持株会、共済会、提携福利厚生プログラム、社員販売、社員向け託児所 通勤手当、地域手当、グレードにより残業手当支給 |
会社情報
| 企業名 | 株式会社 ファーストリテイリング FAST RETAILING CO., LTD. |
|---|---|
| 業種 | 流通・小売 |
| 従業員数 | 53,571名（2019年2月28日現在） |
| 設立 | 1963年5月1日 |
| 事業内容・会社の特徴 | 株式又は持分の所有によるグループ全体の事業活動の支配・管理等 |
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