募集要項
| 職種 | 人材紹介コンサルティング営業 |
|---|---|
| ポジション | 【東京】人材紹介コンサルティング営業 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 | ◆事業部の目的 ・利益幅の大きい商品の売上に寄与することで、会社に利益貢献できる。 ・派遣以外のサービス認知度をあげることで、総合人材サービスとしてのブランディングの一翼を担うことができる。 ◆ポジションの目的 ・求職者を呼び込む元となるオーダー獲得により、事業部の損益に貢献できる。 ・営業活動及び入社実績により、企業間紹介につながり、顧客（クライアント）層の拡大に貢献できる。 ◆責任範囲 企業の採用ニーズを発掘、採用に関する課題やニーズを的確に捉え、求人を受注します。 マッチング担当と求人内容について共有し、求められる経験・スキル・資質を持った求職者をクライアント企業へご紹介し、採用決定・入社いただくまでの選考プロセスを進めていきます。 ＜具体的には＞ ・新規開拓、過去取引歴のある企業の掘り起こし、他部署からの紹介や依頼を受けるなど、さまざまな形で企業アプローチを行います。 ・企業訪問し採用ニーズ詳細をヒアリングします。必要に応じて、採用要件や採用方法などについての提案を行うこともあります。 ・受注と同時に契約についての交渉、契約書締結を行います。 ・社内にてマッチング担当と求人内容を共有し、人選のための連携を図ります。（場合によっては、求職者に直接求人について説明したり、面接アドバイス等を行うこともあります） ・企業の選考状況について随時確認し、面接調整、採用条件調整、入社時期調整などを行います。必要に応じ入社後のフォローもあります。（常にマッチング担当者と密なコミュニケーションを取りながら進めていきます。） ◆KPI ・売上／利益 ・新規開拓社数 ・各工程の進捗数と％ |
| 募集背景 | 部門・体制強化の為 |
| 勤務地 | 千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート21F |
| 最寄り駅 | 銀座線・丸の内線 赤坂見附駅 徒歩3分 |
| 応募資格 |
＜必須＞
・法人営業経験 ・新規顧客開拓経験 ＜歓迎＞ ・メーカー、商社、ITなどの業界知識 ・人材ビジネス（人材紹介、人材派遣、HRテック等）の経験 ・英語力（英語力を活かしたい方はグローバル企業担当としての可能性もございます） ＜人物像＞ ・特に目標数字達成意欲旺盛な方 ・クライアントの課題を引き出すヒアリング力、それをもとに提案や交渉ができる考察力および洞察力のある方 ・柔軟な発想と、積極的な行動力で常に挑戦意欲と目標達成意欲を持っている方 ・客観的に物事をとらえ、情報収集力と分析力に優れた方 ・日々の努力を惜しまず、自己研鑽、成長意欲の高い方 ・質と量のバランスを取りながら効率の良い業務を意識できる方 |
| 語学力 | 問わない |
| 給与 |
年収 360万円 ～ 600万円 ※経験・スキルを考慮 |
| 休日休暇 | 休日休暇 【休日休暇】 土曜、日曜、祝日、誕生日休暇、夏期休暇、年末年始休暇 ※年間休日125日 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間） ※フレックスタイム制度有り |
| 待遇・福利厚生 | 【福利厚生】 従業員株式購入制度、財形貯蓄制度、法人向け福利厚生クラブ会員、福利厚生施設（健康保険組合提携） 【通勤交通費】 実費支給（上限4万円まで） 【保険】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 【人事制度】 業績賞与制度、インセンティブ制度、育児・介護休業制度、慶弔見舞金制度 |
会社情報
| 企業名 | ランスタッド株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 人材ビジネス |
| 設立 | 1980年8月 |
| 事業内容・会社の特徴 | 人材派遣サービス、紹介予定派遣サービス、人材紹介サービス、再就職支援サービス、アウトソーシング事業 |
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