募集要項
| 職種 | コンサルタント/20代活躍中 |
|---|---|
| ポジション | SHOPLIST.comのECコンサルタント（戦略提案営業) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 | 【仕事内容】 ファストファッション通販サイト「SHOPLIST.com by CROOZ」に出店中のクライアントの 売上最大化をミッションとしたコンサルティング業務をお任せします。 -具体的には- ◎担当するクライアント様の売上最大化を目指したマーケティング施策の構築 ◎商品毎のアクセス数やユーザー動向を分析し、集客を目的としたキャンペーンや、 広告（DMなど）などの提案業務 -特徴- 担当していただくブランド様は、日本国内の人気ブランドのほか、欧米や、アジアで活躍するブランドの、レディース、メンズ、キッズまで様々なジャンルです。 ブランド様への提案、交渉は、主に、メールや電話、定期商談での主体的な営業活動を中心に、課題別、ジャンル別等のセミナーの実施で直接来訪いただき、お会いすることや、遠方のブランド様への出張訪問をすることもあります。 『SHOPLIST.com by CROOZ』を通じてブランド様の商品を、最高の状態でユーザー様にお届けする重要なミッションとなりますので、担当ブランド様の全体方針や、ECの目標、中長期計画を明確に理解するとともに、ブランド様の取扱高にコミットし、営業担当としてその成果達成のために戦略的な提案と、交渉を行っていただくことがもっとも重要です。 ブランド様とともに、世の中に新しい買い物体験の発信ができ、ブランド様の成長や、自分自身の成長を実感し、チーム全体で喜びを共有できる大変やりがいのあるお仕事です。 『SHOPLIST.com by CROOZ』は、誕生から7年の間で毎年ブランド拡大の成長を継続してまいりました。 今期、さらなるジャンル数、ブランド数、商品数、の拡大を行い、取扱高継続成長にインパクトを与える事業体制を強化していくために、積極的にブランド様へのご提案をし、世の中のインフラとなる新し挑戦をし、圧倒的な活躍をしていただける方を募集します。 【仕事の魅力】 (1) 女性の活躍を後押しする福利厚生 社員一人ひとりが高いパフォーマンスを持って長く活躍できるようにするには、女性が活躍しやすい職場環境を整えることが重要です。当社では以下のような社内制度が用意しています。 ★『残れまテン制度』 リリース前を除き、毎日22時に完全消灯して空調を止め、絶対退社を推奨する制度 ★『ルーラ制度』 勤続7年を迎えた社員に有休とは別に、5日間の休暇＋15万円の旅行代金をプレゼント (2) 世界を獲りに行く”ために展開する「SHOPLIST.com」 SHOPLIST立ち上げ当初は新卒3名で携わりましたが、平均単価1800円とリーズナブルな価格で ファッションアイテムが買える点で10代、20代の女性の心を掴み、現在では5年で 売上高190億円、年間142万人のユーザーが利用する通販サイトに成長しています。 “世界を獲りに行く”ことを目標に、ファストファッションEC分野を代表する ブランドとして世界中のユーザーの心を掴むサービスを国内外で展開していきます。 【この仕事で磨ける能力】 ◇ファッション、ネット通販に関わる専門知識が身につきます。 ◇企画提案に関わるスキルや発想力が磨けます。 ◇最新トレンドや顧客動向といったマーケティングスキルが磨けます。 |
| 募集背景 | 部門・体制強化の為 |
| 勤務地 | 港区六本木六丁目10番1号 六本木ヒルズ森タワー |
| 最寄り駅 | 東京メトロ日比谷線、都営大江戸線 「六本木駅」3番出口から徒歩4分 |
| 応募資格 |
【必須スキル・経験】
●1年以上のECサイトの運営経験（出店顧客（BtoB）への折衝経験） または ●1年以上のアウトバウンドセールス（営業・コールセンター）経験 【歓迎/優遇スキル・経験】 ○ファッションECサイトの運営経験 ○3年以上のECサイトの運営経験（出店顧客（BtoB）への折衝経験） ○1年以上のメンバーマネジメント経験 【歓迎する人物像】 ・自発的に行動でき、チームプレーで仕事ができる人 ・ポジティブで、困難にもめげずに仕事に取り組める人 ・アパレルブランドに興味があり、それに関わる仕事をしたい人 |
| 募集年齢 |
20代～30代前半 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため |
| 語学力 | 問わない |
| 給与 |
年収 400万円 ～ 800万円 年俸制400万円～800万円 |
| 休日休暇 | 《年間休日120日》 ◆週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆夏季休暇 ◆年末年始 ◆年次有給休暇（10日～） ◆慶弔休暇 ◆特別休暇 ◆出産・育児休暇 ★ラリホーマ制度 ★ルーラ制度 【産休育休活用例】 ～☆『ママサポ』で子育て中のママの復職をサポート！☆～ 出産した女性社員に育児給付金を進呈したり、子供が満4歳の誕生日を迎えるまで、年1回子供の誕生日に30万円を進呈したり、復職をサポートします！ |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 （実働8時間／フレックスタイム制） |
| 待遇・福利厚生 | ◆昇給年2回(半期ごと) ◆交通費支給（上限月5万円） ◆各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) ◆残業手当 ◆家賃手当（※CROOZ指定都市、月3万円） ★ママサポ ★残れまテン制度 |
会社情報
| 企業名 | クルーズ株式会社（CROOZ, Inc.） |
|---|---|
| 設立 | 2001年5月24日 |
| 事業内容・会社の特徴 | ファッション通販【SHOPLIST.com by CROOZ】を中心としたEC事業 |
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